2024年以来，濉溪县四铺镇持牢“后继有东说念主”这个压根，通过设立廓清导向、宝石拓宽视线、强化才气提高等举措，塌实作念好村党组织秘书后备力量“选找培”职责，切实蓄足“泉源流水”。

设立廓清导向，明确“选”的圭臬。以“志广才疏、以德为先”为原则，笼统考量“一龄一历”和镇村本色，明确政事教悔好、文化教学好、说念德品行好和带富才气强、合作才气强、工作厚实强的“三好三强”取舍圭臬。相当是要点取舍学历较高、后劲较大、意愿较强的“90后”“00后”后生东说念主才。通过严的条目、高的圭臬，确保村党组织秘书后备力量质地，驻防“凑东说念主数”“拔大个”等表象。

宝石拓宽视线，鞭策“找”的举措。疑望从本村村干部、本村致富高手、本村退役军东说念主、返乡创业大学毕业生和出门务工做买卖东说念主员、出门大学毕业生等要点群体中找寻、挖掘村党组织秘书后备力量，切实拓宽找寻、挖掘视线。将找寻、挖掘村党组织秘书后备力量职责持在开阔、融入日常，镇包村指引、镇包村干部把找寻、挖掘职责和其他各项入村职责有机赞成，通过入户考察、闲谈疏导、个别访谈等状貌，切实把东说念主选找寻出来、把资源挖掘出来。

强化才气提高，丰富“培”的内容。成立“3+1”帮带（关系）轨制，即1名镇包村指引+1名镇包村干部+村党组织秘书帮带（关系）1名村党组织秘书后备力量，通过如期交心话语、组织岗亭实训、开展回来评估等状貌，匡助村党组织秘书后备力量提高才气、加速成长。将村党总支秘书后备力量纳入全镇村“两委”干部培训班培训边界，通过强化培训组织、优化培训内容、活化培训实效等状貌，为村党组织秘书后备力量提高才气、加速成长强化表面武装、夯实想想根基。

（郭子文 汪子扬）